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Teorie & strumenti per lo psicologo del lavoro e delle organizzazioni. Vol. 3: Soddisfazione e incentivi, organizzazione del lavoro, gestione delle risorse umane, etica professionale. - copertina
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Teorie & strumenti per lo psicologo del lavoro e delle organizzazioni. Vol. 3: Soddisfazione e incentivi, organizzazione del lavoro, gestione delle risorse umane, etica professionale. - copertina

Descrizione


Agli argomenti trattati in questo terzo volume, soddisfazione e incentivi, organizzazione del lavoro, gestione delle risorse umane, etica professionale, si affiancano: storia, evoluzione e prospettive del settore, selezione, intervista, colloquio, test, assessment center, codice deontologico (volume primo); management e lavoro, cultura d'impresa, ergonomia, computer e comunicazione, formazione diffusa, apprendimento collettivo, learning organization (volume secondo); organizzazioni complesse, disagio, stress, burnout, mobbing (volume quarto).
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Dettagli

2004
11 luglio 2006
Libro universitario
176 p.
9788846451927
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